Van stilte naar actie: volledige activatie bij Team Brunel

Hoe één sessie zorgde voor directe activatie van recruiters, consultants en marketing

100% activatie: iedereen plaatste content
Sterkere personal en employer branding
“Ik denk niet dat ik ooit een masterclass heb gehad waarbij iedereen zo fanatiek heeft gepost.”

Doelstelling

De LinkedIn masterclass bij Team Brunel had als doel om recruiters, consultants en het marketingteam te laten zien hoe zij LinkedIn strategisch kunnen inzetten voor zowel recruitment als business development.

De focus lag op:

  • Het versterken van personal branding van medewerkers
  • Het vergroten van de zichtbaarheid van Brunel als werkgever
  • Het aantrekken van betere kandidaten en relevante prospects
  • Het stimuleren van actief gebruik van LinkedIn binnen het team

Daarnaast was het belangrijk om drempels weg te nemen en deelnemers daadwerkelijk in beweging te krijgen.

Aanpak

Tijdens de interactieve masterclass werd theorie direct gekoppeld aan praktijk, met een sterke focus op actie.

De sessie bestond uit de volgende onderdelen:

  • Profieloptimalisatie
    Inzicht in hoe kleine aanpassingen zoals profielfoto en headline direct impact hebben op zichtbaarheid en connecties
  • Personal & employer branding
    Hoe medewerkers zichzelf positioneren als expert en tegelijkertijd bijdragen aan het werkgeversmerk van Brunel
  • Relatiemanagement
    Het belang van eerst persoonlijk contact maken voordat inhoudelijke gesprekken starten
  • InMails vs connectieverzoeken
    Bespreking van de verschillen en hoe beide strategisch ingezet kunnen worden
  • Prospecting & Boolean search
    Deep dive in het gericht vinden van kandidaten en prospects via slimme zoektechnieken
  • Directe activatie
    Deelnemers gingen tijdens de sessie direct aan de slag met het maken en posten van content

De aanpak was praktisch, energiek en volledig gericht op het omzetten van kennis naar actie.

Resultaten

De resultaten waren direct zichtbaar en uitzonderlijk hoog:

  • Volledige activatie van het team
    Waar aan het begin niemand van plan was te posten, heeft uiteindelijk iedereen content gedeeld
  • Hoge betrokkenheid
    De energie en motivatie binnen het team zorgden voor een actieve en interactieve sessie
  • Sterkere zichtbaarheid
    Direct meer aanwezigheid van Brunel-medewerkers op LinkedIn
  • Bewustwording van impact
    Inzicht in hoe personal brands bijdragen aan employer branding en commerciële kansen
  • Fundament voor langdurig gebruik
    Het team heeft concrete handvatten gekregen om LinkedIn structureel in te zetten

Brunel

Laat me de magie in het echte leven zien 🪄

Meer cases

Bekijk alle cases